HellermannTyton a signé l’acte d’engagement fondateur #StOpE pour lutter contre le sexisme ordinaire au travail.

Sous le Haut Patronage d’Isabelle Lonvis-Rome, chargée de l’Égalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l’Égalité des chances, Grégoire Renault, Directeur Général de HellermannTyton France a signé ce mercredi 25 janvier 2023 au Ministère de l’Economie et des Finances, l’acte d’engagement fondateur #StOpE.

En rejoignant le mouvement, l’entreprise, s’engage à partager ses pratiques, à réfléchir à des solutions communes et à mettre en place des actions et indicateurs permettant de lutter durablement contre le sexisme ordinaire au travail. Les représentants de chaque organisation du collectif – des responsables RH, diversité et inclusion ainsi que des référents harcèlement sexuel et agissements sexistes – se réunissent plusieurs fois par an pour partager leurs progrès et actions respectives, et coconstruire à l’occasion de groupes de travail.