Le constructeur français annonce la création de deux fonctions : un Chief Transformation & Governance Officer et un Chief Financial Officer. Ces postes sont respectivement occupés par Hervé Rochet et Céline Brard. Le Comité exécutif du groupe se compose désormais de 7 membres. 

Afin de répondre à divers enjeux (environnementaux, sociétaux, digitaux et humains)  tout en poursuivant sa transformation, Manitou Group a décidé de faire évoluer l’organisation de son Comité exécutif. 

Ainsi, Hervé Rochet, qui occupait la fonction de Secrétaire général - CFO du groupe depuis 2014, est nommé Chief Transformation & Governance Officer. Ce rôle permettra au groupe d’accélérer sa transformation, de relever les défis digitaux, humains et réputationnels tout en assurant l’intégrité de son cadre de gouvernance.
 
Par ailleurs, le groupe a également créé le titre de Chief Financial Officer dont la fonction sera occupée par Céline Brard. Son but sera de positionner la fonction Finance comme un levier prioritaire dans le développement d’une croissance rentable et pérenne. Céline Brard a passé sa carrière dans des environnements internationaux fortement compétitifs, notamment au sein de KPMG pendant 9 ans et pendant plus de 24 ans au sein de la société Valeo. Au cours de son expérience au sein de Valéo, Celine Brard a eu la responsabilité financière dans plusieurs zones géographiques du monde.

Le Comité exécutif de Manitou Group est, à compter de ce jour, composé de sept membres :
 
Michel Denis : Directeur général
Elisabeth Ausimour : President, Product division
Laurent Bonnaure : Executive Vice President, Global Sales & Marketing
Céline Brard : Chief Financial Officer
Maxime Deroch : President, Services & Solutions division
Christine Prat : Executive Vice President, Human Resources
Hervé Rochet : Chief Transformation & Governance Officer